Сотрудник в отдел рекрутинга

"Обязанности: Поиск и отбор кандидатов в соответствии с профилем вакансии для офисов компании, Проведение телефонных, личных, SKYPE интервью с кандидатами; Единовременное ведение нескольких вакансий различного уровня; Оценка профессиональных и личностных качеств соискателей; Мониторинг рынка труда, Опыт набора персонала различного уровня и проведения собеседований"
"Требования: . Отличные аналитические и коммуникативные способности. Грамотная устная и письменная речь. Креативность, широкая эрудиция. - Владение современными методами и технологиями подбора и оценки- Высокий уровень социальной ответственности. "
Условия: Официальное трудоустройство и доход, возможность выбора графика работы, карьерный рост внутри компании