Рекрутер со свободным графиком работы

Обязанности: Первичный поиск персонала, направление соискателей на собеседование, Требования: Что нужно для работы? Знания, навыки, опыт, стабильный интернет. Но и это еще не все. Наиболее успешны на аутсорсе или "удаленке" люди, способные к самодисциплине и с высоким уровнем ответственности. Нацеленность на результат. Наиболее результативным по итогам отчетного периода - весомые преимущества перед остальными. Коммуникативность, гибкость и адаптивность. Условия: Подбор и направление на собеседование в HR-отдел компании кандидатов по регионам. Дистанционная работа со свободным графиком. Отсутствие "Плана выработки".